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社会招聘

客户经理/总监
投标员
技术工程师
总工办主任
培训经理
预决算部总监
项目经理
工程部经理
总工办主任
2017/09/05

任职资格:
1、大专以上学历,工程类相关专业毕业;

2、工程师以上职称,有一级建造师优先;

3、5年以上大型公共建筑施工管理经验 ,2年以上团队管理经验。

4、熟悉装饰工程流程和专业技术,熟悉行业规范、标准;熟悉施工工艺、新型成果推广应用,专利技术申报等工作。
岗位职责:
1、协助总工程师及副总工程师管理总工办的具体工作;
2、搭建与优化部门组织架构及相关管理制度的建设,领导部门有效开展工作;
3、贯彻执行国家、行业、地方现行的各项施工技术标准和规范;推广新技术,编制企业工法等;
4、配合公司经营部、市场管理部的投标工作,重点是技术标的审核,述标答辩等。
5、编制审核公司重要项目施工技术和专项方案,督促检查主要在建项目的质量、安全工作;
6、统筹公司优质项目的评奖创优工作,负责发明专利和科技创新的总结和申报;
7、负责公司资质的增项、升级,对相关注册和持证人员的培训、考核和继续教育等进行跟踪管理;
8、领导交办的其他工作。